高瞻远瞩的格局和眼界的句子-高瞻远瞩的格局和眼界

1.我喜欢那种有格局的人

2.什么是格局和眼界

3.职场大格局的人有什么特点？如何把握大格局？

我喜欢那种有格局的人

一个人的认知和眼界，往往决定了一个人看待问题的高度，决定了一个人视野的广度，决定了一个人人生的宽度、厚度和气度。

格局，可以分为三个维度，一是看待问题的高度，二是看待问题的长度，三是看待问题的深度。

高度，一个人的立脚点不同，决定了看问题的高度不同，就像你从一个职员的角度出发和从一个领导的角度出发，所考虑的问题、所做的决策自然是不同的，也就是大局观，一个高瞻远瞩的人总能从全局出发、长远出发。

所以，遇到问题，不要老是走自己的老路，从自己的角度出发，而要学会跳出，从一个更高的角度去看，你会看明白一些事，做出更好的决策。

长度，一个人的眼界不同，决定了看问题的长度不同，就像在那个美国疯狂的淘金热时期，人人都挤破头的去淘金，而有一个人却想到了淘金工人会需要食物、水和耐磨的衣服，于是在很多人空手而归的时候，他却赚到了人生的第一桶金，并发明了牛仔衣服，这就是世界牛仔大王，李维斯。

所以，看问题，不要只局限于当下，不要被当下的困境绊倒，而更要学会把眼光放远，放得更远一些，要明白，当下的低谷往往是为下一次奋起的积蓄，祸兮福之所倚。

深度，一个人的思想厚度不同，看到的问题深度自然也不同。就像宋代的青原行思大禅师说的人生三大境界：

见山是山；见山不是山；见山又是山。

我们每个人一开始总是太单纯，总以为“眼见为实”，认为眼睛看到的东西就是真实的；

然而后来随着逐渐成长，发现山不再是山，原来世道复杂，根本不是你想象中的那么简单；

到最后，又发现原来山还是那个山，世事变幻，转眼皆空，淡定做人，淡然处事，如此就好。

所以，一个人的格局越大，越具有高度、长度和厚度，这也就是为什么有些人遇到问题而不慌乱，而有的人却阵脚大乱，有的人总能看到问题的实质，而有的人总是浮于表面，有的人眼光总具有前瞻性、善于突破，而有的人总是画地为牢或跟在别人的屁股后。

格局决定命运，那么什么决定格局，如何提高一个人的格局呢？

我想，每个人都不希望自己的一生那么狭窄，那么暗淡，那么短暂，像蚍蜉那样甚至连明天的精彩都看不到，也不愿意像那只老虎那样只有一个山头的精彩，而是期待自己的世界更为广阔，能够领略更多的人生旖旎风光，才不负此生。

1. 坦然接受，乐观以对。

一个人的格局是经历喂出来的，没有阅历的格局往往是一纸空谈。

因为哪怕即使挫折，也是一笔存折，而且往往越是低谷，越是格局的塑造期。

磨难启迪智慧，苦难淬炼心境。

所以，拥抱生命中的一切的好，一切的坏。

人生中的每一笔经历都是财富，都是为你的格局增砖添瓦。

就如千古流芳的大诗人，苏轼，若没有前半生的颠沛流离、跌宕起伏、屡遭磨难，哪有后来的超脱达观的人生态度、广阔豁达的胸襟。

正如董卿说的，在最低的境遇里，活出最高的境界。

此谓，格局之道。

2. 多读书，腹有诗书“格自高”。

一个人的格局是以思想的厚度为后盾的，没有思想为基础的格局只是空中楼阁，虚无飘渺。

而，读书就是思想的摇篮。

正如三毛说的，你读过的书，走过的路，在你的气质里，你的谈吐上，你胸襟的无涯里。

书能开阔一个人的视野，坐便可日行千里；读书能点化一个人的困顿，开解明悟；

书能承载一个人的情绪，消化吸收；书能净化一个人的心境，化繁为简......

书读多了，视野自然就宽了，智慧自然就来了，心境自然就变了，格局自然就高了。

所以，多读书，读好书，让书充实你的人生，武装你的头脑，放大你的格局。

就如优质艺人胡歌、千古第一名臣曾国藩，无不是在人生的低谷时，是书陪着他们度过的，才有了后来的凤凰涅槃、王者归来。

正如胡歌说的，恭默守静，动心人性，读书，方掌全局。

此谓，格局之魂。

3. 走出去，放低身子，虚心请教。

一个人的智慧、力量、视野毕竟是有限的，站在巨人的肩上，方能看得更远，站在众人的肩上，方能成长得更快。

生活中，我们总是过于自负，总是觉得自己很厉害，懂得很多，容易目空一切，这几乎是每个人的通病，殊不知山外有山，人外有人，更何况即使三个臭皮匠也顶一个诸葛亮。

每一个人身上都有自己独特的闪光点，与你不同的视角，会带给你不同的思路，这就是交流的力量。

所以，多与别人交流，多跟优秀的人学习，你就会收获意想不到的灵光、新思路，闭门造车，只会让你的格局越来越小，目光越来越狭隘，越来越短浅，从而活成了井底的青蛙。

成功学大师卡耐基曾经说过，凡与你结交的每一个人，都能告诉你若干秘密，以及若干闻所未闻却足以辅助你的前程、加强你生命的东西。

此谓，格局之要。

什么是格局和眼界

通常是指一个人的眼光，知识面，胆量，胸襟！思想和行为所能触及的范围！其中，胸襟和见识是主要因素！

处事的方式，能不能包容及看待事物的态度。

胆量?　

一个人做事必须具备一定的胆量，有了胆量，机会到了眼前才能抓得住，否则，当机会来到的时候，犹豫不决、瞻前顾后，大好机会将会错失，到头来空留遗憾。?　

智慧?　

一个人能不能抓得住隐藏在事物表面下面的规律，显示了一个人是否拥有智慧。我们在处理事情的时候，往往被事物表面错综复杂光怪陆离的表象所迷惑，做事情不能抓住事情的本质，以及事物发展的规律做事，被事物的表象牵着鼻子走，到最后只能陷入被动和失败。?　

眼光?　

一个人看待事物要长远，才能走的远。人无远虑必有近忧，如果只盯着眼前看，势必有些目光短浅，有些事情在当前来看，虽然没有好处，但是从长远发展却是千秋大计，因此我们就必须放弃眼前的利益，着眼长远发展。事物发展规律有时候表现的也是一个曲曲折折，有时候还需要倒退以后再前进。如果只能前进，而不能以退为进，我们违背了事物规律也会遭遇失败。一个人眼睛能看到的地方是视线，眼睛看不到的地方是眼光。　

见识?　

一个人拥有了足够的信息量，在外面见过了世面，才能提高自己的见识。而有了见识，才能理解自己不能理解，明白不能明白的事情，对事物发展方向和规律才能有个正确的把握，才能对未来有更好的判断。?　

爱心?　

俗话说有大爱，做事无障碍!一个人做事，如果能做到大公无私，一心为民，一心为公，他的格局肯定大。无论是儒家、道家、佛家，都在弘扬爱心，有了爱心，我们道德就高尚了，我们就脱离了低级趣味，成为一个纯粹的人。儒家思想中“独乐乐，与人乐乐，孰乐?”，道家思想中“既以为人己愈有，既以与人己愈多”，佛家思想中的众生平等，发菩提心等，我们可以看出无论儒释道的那一家，圣贤们都有统一的认识。当你放下你的私心为别人的时候，你内心自然而然就会充满快乐!帮助别人，内心就充满了坦然愉悦和淡定。　

责任心?　

有了责任心，就有了担当的勇气。相反也就会放大我们做事的格局使命感。一个人来到这个世界上，不能只为自己，要活出这一辈子的价值，要活出生命的意义。当我们离开这个世界的时候，我们才会无怨无悔，才会没有这辈子碌碌无为而感到悔恨。?　

使命感?　

有了使命感，我们就不会为自己的得失计较，才会活的大气，才能成大事，有使命感的人，格局自然是大的。

职场大格局的人有什么特点？如何把握大格局？

格局大最直接的就是不在乎小节，能屈能伸，能俯就小角色，也能有大担当。

格局大的人，有野心，但比较内敛，知道自己最终要干什么，因此在成功的道路上，不畏惧不在乎一些诋毁或小看之类的。

观察力敏锐，能够抓住时机，说是观察其实是一直在等待这个机会，一旦来了绝对要抓住。

审时度势，避开危险，不与水平差的领导争一时之长短，默默耕耘。维护有能力有用的同事，总有一天会为己所用。

大格局需要智慧，需要开阔的视野个心胸，忍耐、适时缄默、毅力都是不可缺少的。